OFR och Unionen står nu gemensamt bakom den checklista för systematiskt, organisatoriskt och socialt arbetsmiljöarbete som OFR tog fram i samband med att Arbetsmiljöverkets föreskrift om OSA (AFS 2015: 4) trädde i kraft för ett år sedan. Checklistan är tänkt att fungera som ett stöd och en inspirationskälla i det systematiska arbetsmiljöarbetet och är tillämplig både på offentlig och privat sektor.
– Checklistans stora styrka är att man får in de psykosociala frågorna i det systematiska arbetsmiljöarbetet (SAM) på ett konkret och handlingsplansinriktat sätt, säger Martine Syrjänen Stålberg, ansvarig för arbetsmiljöfrågor på Unionen. Våra arbetsmiljöombud kommer ha mycket nytta av den här frågelistan.
